1. Home
  2. Over ons

Wij zijn Cursus Company

Sinds 2017 verzorgen we meer dan 65 verschillende incompany cursussen voor medewerkers van onze klanten. Dat doen we door heel Nederland en België, voor organisaties van alle soorten en maten en in uiteenlopende sectoren. In de afgelopen jaren hebben we:

  • Meer dan 75.000 medewerkers getraind
  • Voor 1.500+ bedrijven in Nederland en België
  • Met een klantwaardering van 9,4 gemiddeld

Ben je benieuwd naar meer informatie over wie we zijn, wat we doen en hóé we dat precies aanpakken? Leuk! We vertellen graag meer over ons team, onze visie en onze dienstverlening. En heb je daarna nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op. We kijken uit naar je bericht.

Contact opnemen

Ons team

Volgende

Hoe we werken

Company Cursus in zes kenmerken.

Meer dan 65 soorten cursussen

Met meer dan 65 verschillende cursussen is er altijd iets dat past. En staat de cursus die je zoekt er niet tussen? Dan kunnen we hem altijd als maatwerk ontwikkelen.

Alleen de allerbeste trainers

De kwaliteit van de trainer bepaalt een groot deel van het leerrendement. We nemen daarom alleen de beste trainers op in onze trainerspool. Stuk voor stuk experts binnen hun vakgebied! 🥇

Onze Actief Leren-methode ©

Onze cursussen zijn geen hoorcolleges. We werken in iedere sessie met onze Actief Leren-methode. Zo weten we zeker dat deelnemers een optimaal leerrendement bereiken. 

Altijd concreet en toegepast

We doen niet aan abstracte, open eindes waarbij je weet niet hoe je verder moet. Deelnemers lopen dus altijd weg met concrete vaardigheden, die ze zelfstandig kunnen toepassen.

Afgestemd op jullie situatie

Onze cursussen worden altijd afgestemd op jullie leerbehoefte. We gebruiken dus jullie context, uitdagingen en casuïstiek. Zo sluit het programma naadloos aan op jullie doelstellingen.

Heel Nederland en België

We werken incompany. Van Groningen tot Maastricht, de waddeneilanden of in België. Dat betekent dat we dus altijd naar jullie toekomen voor de cursus, ongeacht waar jullie zitten.

De ontwikkeling van medewerkers als essentiële investering voor succes

Wij geloven dat de ontwikkeling van medewerkers niet moet worden gezien als kostenpost, maar als onmisbare investering in het toekomstige succes van de organisatie.

Waarom? Omdat medewerkers die de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen beter presteren, meer werkgeluk ervaren en gemotiveerder zijn om het beste uit zichzelf te halen. Dat zie je terug in hun prestaties, maar uiteindelijk ook in de resultaten van de organisatie. Daarom stimuleren we organisaties in Nederland en België om structureel te investeren in hun belangrijkste kapitaal: hun eigen mensen.

Actief leren: Onze manier van trainen

We zijn heel erg trots op de door ons ontwikkelde Actief Leren-methode. Deze methode passen we toe in al onze incompany cursussen. Dat betekent dat we erg praktisch en toegepast aan de slag gaan. De methode is gebaseerd op drie pijlers:

  1. We hanteren maximaal 40% theorie en minimaal 60% praktijk
  2. We werken met continu wisselende samenstellingen
  3. We sluiten de cursus altijd af met het vastleggen van een Next Step

Door deze manier van werken ontstaan al tijdens de cursus snel inzichten en skills om de nieuwe kennis zelfstandig in de praktijk te kunnen brengen. Zo weten we zeker dat deelnemers in de cursus een optimaal leerrendement realiseren.

Onze Actief Leren-methode

De Actief Leren-methode hielp ons echt om daarna zelfstandig vooruit te kunnen.